ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES H/F, VAL DE REUIL (27), Intérim
Nous recherchons pour notre client un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en intérim pour une durée de 3 mois à Val-de-Reuil (27100).
Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC+2.
Les horaires sont de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi en horaires variables
Rémunération selon profil.
Vos tâches seront :
- La Gestion de la paie (gestion du temps de présence, variables)
- La gestion administrative du personnel (contrats, absences, mutuelle)
- La gestion des intérimaires
- Diverses tâches administratives (Facturation, courriers, ...)
- Respect des procédures internes et légales en matière de ressources humaines

CRIT VAL-DE-REUIL

Rue de la Foret

27100 - VAL DE REUIL

02 32 40 04 64

  • Industrie
  • Industrie Chimie-Pharmacie-Cosmétique
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Comptable F/H

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES H/F

  • Gestion administrative du personnel
  • 27100 VAL DE REUIL
  • Intérim
  • Temps plein
  • Dès que possible
  • Autres
  • entre 12 € et 14 € / heure

à propos de l’entreprise

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.

Description du poste

Nous recherchons pour notre client un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en intérim pour une durée de 3 mois à Val-de-Reuil (27100).
Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC+2.
Les horaires sont de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi en horaires variables
Rémunération selon profil.
Vos tâches seront :
- La Gestion de la paie (gestion du temps de présence, variables)
- La gestion administrative du personnel (contrats, absences, mutuelle)
- La gestion des intérimaires
- Diverses tâches administratives (Facturation, courriers, ...)
- Respect des procédures internes et légales en matière de ressources humaines

- Formation BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Bonne connaissance des outils informatiques (Pack Office, logiciels RH)
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
- Excellentes qualités relationnelles et de communication
- Rigoureux(se), organisé(e) et capable de gérer les priorités
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement du service des Ressources Humaines au sein d'une entreprise en pleine croissance.

informations supplémentaires

  • 1 à 2 ans

Mots clés

"Gestion du personnel" "Ressources Humaines"