Technicien maintenance pompe à chaleur (H/F), VAL D IZE (35), CDI
!! Poste en CDI !!
CRIT Fougères recrute un technicien maintenance chauffage, pompe à chaleur et climatisation H/F pour notre client basé à Val d'Izé.
Vos missions: l'installation, la mise en service, et la maintenance préventive et corrective de pompes à chaleur et de climatisation chez des particuliers ou professionnels du tertiaire et de l'industrie.
Vous faites vos tournées avec le véhicule de l'entreprise. Vous informez et conseillez les clients dans le respect des
engagements contractuels. Vous serez formés aux outils pour vous aider à réussir votre mission.
Lieu de mission: Fougères
Horaire de journée
Rémunération et avantages :
- Taux Horaire : selon profil
- Prime de panier
Environnement de travail
- Pas d'astreintes ni d'interventions le week-end
- Des temps de déplacements limités à la journée
- Un véhicule personnel équipé avec du matériel dernier cri
- Des formations régulières pour être au top des évolutions technologiques
Ce poste vous intéresse ?
N'attendez plus pour candidater !
Processus de recrutement :
- 1er échange téléphonique avec Delphine, Brice ou Maëva
- Entretien en agence
- Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
- Rencontre avec l'entreprise utilisatrice
CRIT Fougères recrute un technicien maintenance chauffage, pompe à chaleur et climatisation H/F pour notre client basé à Val d'Izé.
Vos missions: l'installation, la mise en service, et la maintenance préventive et corrective de pompes à chaleur et de climatisation chez des particuliers ou professionnels du tertiaire et de l'industrie.
Vous faites vos tournées avec le véhicule de l'entreprise. Vous informez et conseillez les clients dans le respect des
engagements contractuels. Vous serez formés aux outils pour vous aider à réussir votre mission.
Lieu de mission: Fougères
Horaire de journée
Rémunération et avantages :
- Taux Horaire : selon profil
- Prime de panier
Environnement de travail
- Pas d'astreintes ni d'interventions le week-end
- Des temps de déplacements limités à la journée
- Un véhicule personnel équipé avec du matériel dernier cri
- Des formations régulières pour être au top des évolutions technologiques
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Processus de recrutement :
- 1er échange téléphonique avec Delphine, Brice ou Maëva
- Entretien en agence
- Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
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