à propos de l’entreprise

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.

L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la CONSTRUCTION, un(e) commercial(e) sédentaire à Montélimar (26200). Le/la candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BAC+2 et aura pour mission de prospecter et fidéliser une clientèle diversifiée. Le salaire proposé est compris entre 13 et 14EUR de l'heure pour 37 heures par semaine.Nous recherchons, pour un de nos clients, un(e) commercial(e) sédentaire dont les missions seront les suivantes :
- Gérer et développer un portefeuille de clients (négoces spécialisés VRD/TP) et entreprises de Travaux Publics selon la répartition géographique de l'agence, en binôme avec un(e) commercial(e) itinérant.
- Conseiller techniquement la clientèle majoritairement par téléphone et par mail.
- Étudier et établir les offres de prix conformément au catalogue et à la politique de prix régionale.
- Formaliser les demandes spécifiques du client qui seraient hors catalogue pour les transmettre au bureau d'études.
- Saisir et optimiser les commandes clients.
- Organiser les livraisons en lien avec la supply chain.
- Contrôler la satisfaction client de la prise de commande à la livraison.

Les horaires de travail sont de 8h30 à 12h et de 13h à 17h du lundi au jeudi et de 8h30 à 12h et de 13h à 16h30 le vendredi, soit un total de 35 heures par semaine (151,67 heures par mois). Le contrat est d'une durée de 4 mois avec possibilité de renouvellement. Le salaire brut horaire est compris entre 13,50 EUR et 14 EUR, avec un 13e mois correspondant à 8,33% du salaire annuel.

De formation BAC +2, le(la) candidat(e) devra maîtriser :
- L'approche client et les techniques de définition de besoins, et techniques de développement de la qualité de la relation clients.
- Les outils bureautiques (Pack Office, Internet) et notamment Excel (impératif).
- Le processus de vente et de gestion associée.

L'expérience est un atout mais le poste est ouvert aux jeunes diplômés et aux professionnels expérimentés du métier commercial. Les compétences et la posture recherchées incluent la curiosité, la motivation, la rigueur, l'appréciation du travail en équipe et le partage des idées. Une excellente écoute et approche clients, un sens du service et de la satisfaction client marqué sont essentiels. L'esprit d'équipe est primordial pour apprendre rapidement au sein d'une équipe commerciale dynamique et appréciant le partage d'expertise. Une sensibilité technique est requise compte tenu de l'environnement dans lequel l'entreprise évolue (Travaux Publics, Voirie Réseaux Divers et Génie civil).

Rejoignez notre équipe en tant que commercial(e) sédentaire et participez au développement de notre client à Montélimar (26200) .

informations supplémentaires

• Expérience requise : 2 à 5 ans