Gestionnaire de paie (H/F), FERRIERES EN BRIE (77), Intérim
Le cabinet CRIT Experts et Cadres est à la recherche d'un Gestionnaire de paie (H/F) en INTERIM à Ferrières-en-Brie (77) pour le compte de son client, spécialisé dans le domaine de la Logistique pour une durée de 04 mois renouvelable.
Rôle principal : Vous serez responsable de la gestion complète de la paie pour un portefeuille d'environ 50 collaborateurs, en assurant la conformité des paies. Vous apporterez également un support au responsable paie pour un périmètre total de 4000 paies.
Missions principales :
Paie et Administration du Personnel :
Collecte, analyse et traitement des paies sur DECIDIUM.
Gestion administrative : prise en charge des formalités liées à l'entrée et à la sortie des collaborateurs (contrats, DPAE, soldes de tout compte, FCTU).
Assistance et réponse aux salariés et managers concernant la compréhension des bulletins de paie.
Réponse aux questions des clients internes.
Support au Responsable Paie :
Support au Contrôle des charges sociales et données DSN.
Préparation et import de données globales (NAO, intéressement, participation).
Participation au paramétrage de la station paie.
Mise à jour des réglementaires paie (livre blanc)
Support à la Responsable Paie pour répondre aux demandes des gestionnaires de paie.
Veille régulière de la législation sociale.
Participation aux Projets Transverses :
Contribution active à des projets transversaux.
Collaboration à l'optimisation des processus de paie et à la digitalisation des outils RH.
Rôle principal : Vous serez responsable de la gestion complète de la paie pour un portefeuille d'environ 50 collaborateurs, en assurant la conformité des paies. Vous apporterez également un support au responsable paie pour un périmètre total de 4000 paies.
Missions principales :
Paie et Administration du Personnel :
Collecte, analyse et traitement des paies sur DECIDIUM.
Gestion administrative : prise en charge des formalités liées à l'entrée et à la sortie des collaborateurs (contrats, DPAE, soldes de tout compte, FCTU).
Assistance et réponse aux salariés et managers concernant la compréhension des bulletins de paie.
Réponse aux questions des clients internes.
Support au Responsable Paie :
Support au Contrôle des charges sociales et données DSN.
Préparation et import de données globales (NAO, intéressement, participation).
Participation au paramétrage de la station paie.
Mise à jour des réglementaires paie (livre blanc)
Support à la Responsable Paie pour répondre aux demandes des gestionnaires de paie.
Veille régulière de la législation sociale.
Participation aux Projets Transverses :
Contribution active à des projets transversaux.
Collaboration à l'optimisation des processus de paie et à la digitalisation des outils RH.
