Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F, LE GRAND QUEVILLY (76), Intérim
Nous recherchons pour un de nos clients, situé sur Grand-Quevilly et spécialisé dans les fertilisants et engrais, un Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F pour une mission en intérim de 3 mois.

Vos missions seront les suivantes :

- Contribuer à la mise en place du nouveau logiciel de paie & administration du personnel
- Faciliter et réaliser la saisie des données dans le nouveau logiciel de gestion du temps et de la paie
- Effectuer des contrôles de qualité réguliers et assurer les corrections
- Mettre en oeuvre des traitements de paie avec toutes les variables, y compris le travail préparatoire
- Informations vers / depuis les organismes (CPAM, Médecine du Travail...)
- Gestion des données du personnel de l'entrée à la sortie

Salaire : selon profil et expérience.

CRIT SAINT AUBIN LES ELBEUF

2 Rue Romain Rolland

76410 - ST AUBIN LES ELBEUF

02 32 96 40 40

  • Généraliste (BTP-Industrie-Tertiaire)
  • Industrie Aéronautique
  • Industrie Automobile
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contrôleur de gestion h/f

Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F

  • Gestion administrative du personnel
  • 76120 LE GRAND QUEVILLY
  • Intérim
  • Temps plein
  • Dès que possible
  • Industrie / Production, autres
  • entre 35000 € et 40000 € / an

à propos de l’entreprise

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi

Description du poste

Nous recherchons pour un de nos clients, situé sur Grand-Quevilly et spécialisé dans les fertilisants et engrais, un Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F pour une mission en intérim de 3 mois.

Vos missions seront les suivantes :

- Contribuer à la mise en place du nouveau logiciel de paie & administration du personnel
- Faciliter et réaliser la saisie des données dans le nouveau logiciel de gestion du temps et de la paie
- Effectuer des contrôles de qualité réguliers et assurer les corrections
- Mettre en oeuvre des traitements de paie avec toutes les variables, y compris le travail préparatoire
- Informations vers / depuis les organismes (CPAM, Médecine du Travail...)
- Gestion des données du personnel de l'entrée à la sortie

Salaire : selon profil et expérience.

Compétences et formations attendues :

- Formation de type BAC+2/3 ou expérience sur un poste similaire
- Expérience confirmée sur la partie Administration du personnel et en gestion de la Paie
- Maîtrise du Pack Office et EXCEL avec des recherches V et tableaux croisés dynamiques
- Dans l'idéal, la maitrise d'un logiciel d'ADP serait un plus sur site industriel

Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en gestion de la paie et en administration du personnel seront valorisées et développées.

informations supplémentaires

  • 2 à 5 ans

Mots clés

gestionnaire paie , administration du personnel