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13 Allée Raymond Farbos
40000 - MONT DE MARSAN
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de Machines Automatisées dynamique et motivé(e) pour intégrer notre équipe.
Profil recherché :
Expérience en conduite de machines, idéalement dans l'industrie du bois, ou titulaire d'un Bac pro en menuiserie bois, bois et matériaux associés.
Connaissances des machines de production, des commandes numériques, et des propriétés des bois et dérivés.
Sens de l'organisation, rigueur et respect des règles de sécurité au travail.
Capacité à respecter les plannings de production, les exigences clients et les modes opératoires.
Autonomie, sens de l'initiative et polyvalence.
Bonnes compétences en informatique et relations interservices.
Missions principales :
Organiser et identifier les opérations de fabrication à partir du dossier.
Choisir les paramètres de production en fonction des impératifs.
Vérifier les éléments de sécurité et régler les machines.
Alimenter et surveiller les machines, en contrôlant la qualité des produits.
Détecter et corriger les dysfonctionnements.
Produire des produits conformes aux cahiers des charges.
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
Rejoignez une entreprise dynamique où vos compétences feront la différence !
Expérience : Première expérience en conduite de machines dans l'industrie du bois, ou titulaire d'un Bac professionnel en menuiserie bois, bois et matériaux associés.
Compétences techniques : Connaissance des machines de production, des commandes numériques, et des caractéristiques des bois et de ses dérivés.
Rigueur et organisation : Sens du détail, respect des règles de sécurité et des gestes/postures appropriés.
Autonomie et réactivité : Capacité à prendre des initiatives et à organiser le travail de manière autonome, tout en étant capable de détecter et corriger les dysfonctionnements.
Polyvalence et adaptabilité : Capacité à s'adapter aux différents besoins de production et à travailler en équipe.
Compétences informatiques : Aisance avec les outils informatiques.
Relations interpersonnelles : Bon relationnel avec les autres services de l'entreprise.
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