Régleur (H/F), ST PAL DE MONS (43), CDII
Vous serez en charge de :

-Assurer le démarrage des extrudeuses, ajuster les paramètres de la ligne impression tels que la température, la pression, la vitesse d'extrusion, le débit, l'épaisseur du produit, etc., en fonction des spécifications du produit

- Assurer les changements de production en minimisant les temps d'arrêt

- Surveiller et contrôler en continu les paramètres pour assurer la qualité

- Autonome, vous avez le sens des responsabilités face aux aléas de production

Rémunération :

- Taux horaire + 10 % du salaire brut d'IFM + 10 % du salaire brut de Congés.
- Possibilité d'épargner vos IFM et / ou CP à 5 % de taux d'intérêt
- Votre Comité d'Entreprise vous offre de nombreux avantages (chèques vacances, tickets cinéma, chèques CESU...)

CRIT MONISTROL-SUR-LOIRE

42 Avenue de la Libération

43120 - MONISTROL SUR LOIRE

04 71 61 68 22

  • Généraliste (BTP-Industrie-Tertiaire)

Nos offres similaires

Régleur (H/F)

  • Réglage d'équipement de production industrielle
  • 43620 ST PAL DE MONS
  • CDII
  • Temps plein
  • 18 / 11 / 24
  • Industrie / Production, autres
  • entre 11.88 € et 13 € / heure

à propos de l’entreprise

Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.

C'est une entreprise qui dispose de deux unités de production : films et gaines techniques d'une part, sacs, coiffes et housses d'autre part.

Description du poste

Vous serez en charge de :

-Assurer le démarrage des extrudeuses, ajuster les paramètres de la ligne impression tels que la température, la pression, la vitesse d'extrusion, le débit, l'épaisseur du produit, etc., en fonction des spécifications du produit

- Assurer les changements de production en minimisant les temps d'arrêt

- Surveiller et contrôler en continu les paramètres pour assurer la qualité

- Autonome, vous avez le sens des responsabilités face aux aléas de production

Rémunération :

- Taux horaire + 10 % du salaire brut d'IFM + 10 % du salaire brut de Congés.
- Possibilité d'épargner vos IFM et / ou CP à 5 % de taux d'intérêt
- Votre Comité d'Entreprise vous offre de nombreux avantages (chèques vacances, tickets cinéma, chèques CESU...)

Issu d'une expérience similaire , vous voulez vous investir dans une entreprise qui vous laissera votre place et vous fera évoluer

N'hésitez plus! ce poste est fait pour vous!

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informations supplémentaires

  • 6 mois à 1 an

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