Assistant RH ( H/F), AGNEAUX (50), Intérim
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant RH (H/F).

- Gestion administrative du personnel (contrats, absences, visites médicales) et saisie des variables de paie
- Participation au recrutement (rédaction d'annonces, tri des CV, entretiens)
- Suivi des dossiers du personnel (formations, évaluations, promotions)
- Participation à l'amélioration des processus RH

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

CRIT SAINT LO

22 rue Saint Thomas

50000 - ST LO

02 33 77 45 15

  • BTP
  • Généraliste (BTP-Industrie-Tertiaire)
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  • Gestion administrative du personnel
  • 50180 AGNEAUX
  • Intérim
  • Temps plein
  • Dès que possible
  • Agriculture / Sylviculture / Pêche / Chasse
  • entre 12 € et 13 € / heure

à propos de l’entreprise

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant RH (H/F).

- Gestion administrative du personnel (contrats, absences, visites médicales) et saisie des variables de paie
- Participation au recrutement (rédaction d'annonces, tri des CV, entretiens)
- Suivi des dossiers du personnel (formations, évaluations, promotions)
- Participation à l'amélioration des processus RH

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Formation BAC+3/5 en Ressources Humaines
- Expérience dans un poste similaire
- Bonne connaissance de la législation du travail et des procédures RH
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Ce poste d'Assistant RH offre une opportunité d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique.

informations supplémentaires

  • 2 à 5 ans

Mots clés

ressources humaines rh