Devenez CDI Intérimaire
Qu’est-ce que le CDI intérimaire ?
Il s’agit d’un CDI qui alterne des périodes de missions dans une seule ou différentes entreprises utilisatrices.
Ce dispositif s’adresse aux intérimaires et candidats dont le profil répond aux besoins récurrents et pénuriques de l’agence. Vous pouvez donc choisir de ne travailler qu’avec CRIT.
CRIT devient votre seul employeur. Vous êtes rattaché à l’agence qui établit votre contrat CDI Intérimaire.
Comment ça marche ?
Dans le cadre de votre CDI, vous pourrez exercer jusqu’à 3 métiers différents (ceux identifiés sur votre CDI). A chaque mission vous sera remise une lettre de mission fixant les conditions du détachement. Votre lettre de mission précisera la qualification et le poste de travail concerné, les tâches, le lieu de mission, le taux horaire et les horaires.
En termes de mobilité, un périmètre de 50 km (ou 1h30 en transport en commun) est défini depuis l’adresse de l’agence au lieu de mission.
Signer un CDII avec CRIT c’est :
- Sécuriser votre parcours professionnel
- Appartenir à une communauté CDII
- Pouvoir être formé et monter en compétences
- Droit aux congés payés
- Accéder plus facilement au logement et crédits, et à des avantages du CSE Crit, du FASTT, de la prévoyance, de la complémentaire santé
- Rémunération minimum mensuelle Garantie
- Développement de la polyvalence et de l’employabilité
