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La logistique, un secteur qui recrute pour les fêtes

publiée le 25 / 11 / 16

En prévision des fêtes de fin d'année, de nombreux postes sont à pourvoir dans le secteur de la logistique. Anticipant un nombre de commandes élevé, les entreprises renforcent leurs effectifs.

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Qu’est-ce que la logistique en France ?


La logistique désigne une série d’opérations physiques (transport, entreposage, manutention, emballage, ou encore empaquetage) portant sur un produit fini et constituant une part importante de sa valeur finale.





On distingue ainsi quatre grands types de logistique : 


    - La logistique amont qui vise à assurer la circulation des produits entrants et sortants des sites de production ;

    - La logistique interne qui correspond aux flux de fabrication à l'intérieur d'un lieu de production ou d'assemblage ;

    - La logistique aval qui répond à l'approvisionnement des réseaux de distribution ;

    - La logistique inverse qui correspond aux flux de produits non utilisés vers des sites de stockage, de retraitement ou de recyclage.



La logistique, créatrice d’emplois fixes et saisonniers


La logistique représente une ressource clé et une fonction stratégique pour les entreprises.  On estime à plus de 150 milliards d’euros le chiffre d’affaires du secteur des transports de marchandises et d’entreposage en France. Sans compter l’empaquetage. 


Près de 55 000 entreprises sont  dans les secteurs de la logistique et du transport et entreposage de marchandises ; ce qui représente un vivier de 880 000 salariés à temps plein. Le total des emplois étant de 1.8 millions si l’on y ajoute les emplois supports. 


De plus, la moitié de ces emplois ont un cœur de métier logistique, c’est-à-dire hors du transport de marchandises (empaquetage, coordination, négociation, etc).


Ces chiffres connaissent une forte variabilité tout au long de l’année. Certaines périodes étant plus propices au commerce que d’autres, les besoins en main d’œuvre varient d’un mois à l’autre.


Les fêtes de fin d’année représentent ainsi un enjeu colossal pour nombre d’entreprises. La consommation par ménage augmente, et par conséquent, l’organisation logistique globale se doit de se renforcer pour répondre à la demande. D’autant plus qu’avec l’explosion du e-commerce ces 10 dernières années, l’activité connaît un nouveau souffle et poursuit sa croissance. De quoi offrir de belles opportunités en termes d’emplois temporaires.


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Les métiers de la logistique prisés lors des fêtes de fin d’année


A l’approche des fêtes de fin d’année, de nombreuses branches de la logistique cherchent du personnel pour répondre à une demande croissante. Parmi ces métiers, on retrouve par exemple : 


L’agent de magasinage, qui manipule et emballe les colis 


En charge de réceptionner la marchandise, stocker ou déstocker avec rigueur, en fonction des consignes du chef d’entrepôt ; l’agent de magasinage peut aussi être en charge du conditionnement des produits finis, ainsi que de la mise en place et du contrôle des repères de traçabilité (code-barres, étiquettes) ; puis de la disposition sur palettes avant expédition. S’il dispose des permis requis, il peut être amené à conduire tous types de chariots élévateurs, tout en respectant les consignes de sécurité.

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Le chauffeur/livreur, de l’entrepôt au point de vente 


Responsable de la livraison des colis chez des particuliers ou dans un point de vente donné, le chauffeur-livreur doit au préalable charger les marchandises dans son véhicule. Il doit être scrupuleux dans la manipulation des colis et respecter son planning. On trouve des chauffeurs-livreurs sur un grand nombre de véhicules : du vélo au poids lourd.

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Le coordinateur logistique, qui s’assure que les processus soient respectés 


En charge de coordonner les actions de chacun dans un entrepôt. Le coordinateur logistique s’assure que les processus, les consignes de sécurité et le planning sont respectés. Il met en place les équipes de travail pour faire en sorte que la charge de travail soit correctement répartie.

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Le secteur du commerce devrait également connaître une fin d'année riche en recrutement

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